top of page

Povinnosti zaměstnavatele BOZP

 

Uvádíme pouze přehled základních povinností zaměstnavatele, které se mohou lišit podle skutečně vykonávaných činností.

 

  • Vypracování analýzy rizik

  • Vytváření bezpečného a zdraví neohrožujícího pracovního prostředí a pracovních podmínek vhodnou organizací bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a přijímáním opatření k předcházení rizikům.

  • Zpracování, vedení a aktualizace předepsané dokumentace BOZP

  • Pravidelné provádění ročních prověrek BOZP

  • Zpracování kategorizace prací a její event.předložení KHS ke schválení. Prokazatelné a srozumitelné seznámení všech zaměstnanců s výsledkem

  • Sjednání smlouvy s lékařem pracovnělékařské služby, zajištění zdravotního dohledu

  • Provádění předepsaných vstupních, preventivních, mimořádných a výstupních pracovnělékařských prohlídek zaměstnanců

  • Zajištění poskytnutí první pomoci zaměstnancům

  • Provádění všech předepsaných vstupních a pravidelných školení všech zaměstnanců

  • Provádění kvalifikačních školení obsluhy strojů a zařízení

  • Provádění pravidelných revizí, odborných prohlídek a kontrol vyhrazených technických zařízení a ostatních používaných strojů a zařízení

  • Šetření, registrace, evidence a odškodňování pracovních úrazů

  • Poskytování osobních ochranných pracovních prostředků a mycích, čistících a dezinfekčních prostředků (podle výsledků analýzy rizik)

  • Zajištění rozmístění a používání bepečnostních značek

  • Přijímání opatření pro případ zdolávání mimořádných událostí (havárie, požáry, povodně), jiných nebezpečí a evakuace zaměstnanců.

bottom of page